在辛辛那提大学，我们始终相信，学习不仅仅发生在教室之内，而是知行合一的过程。自1906年创立带薪实习（Co-op）以来，我们开创并不断拓展体验式教育的边界，帮助学生在全球职场中成长。这种创新的带薪实习模式，已在全球享有盛誉，不仅让同学们在学习中实践，更为他们的职业生涯积累了宝贵的实战经验。

今天，我们的课堂已遍布全球。带薪实习项目不仅为学生提供国内外顶尖企业的工作机会，更让他们能够直接参与高端项目、展现创新能力。

从巴西到肯塔基Vitoria Rezende的跨国项目挑战

辛辛那提大学工程与应用科学学院的学生Vitoria Rezende便是这类项目的受益者之一。Rezende来自巴西，现正在美国肯塔基州的Safran Landing Systems实习——一家位于肯塔基州的法国跨国航空公司分支，专注于航空制动和着陆系统的制造。在带薪实习项目的支持下，Rezende得以投身于一个跨国的项目，负责推动该公司的全球人体工学改进计划。

在第一学期的实习中，她帮助领导了一个旨在提高生产效率并改善员工安全的全球项目。这不仅是一个涉及多国团队的项目，更是一个高度创新的挑战，需要跨文化的沟通和技术上的突破。在第二轮实习中，Rezende延续了这一项目的研究工作，着手进行生产流程改进，并自主设计出了一款原型产品，成功展示给美国总部的管理层，也得到了法国和马来西亚团队的认可。

从课堂到职场实习生的跨国成长

谈及这一经历时，Rezende表示：“我对整个挑战非常着迷，特别是作为项目的领导者，我希望能将它带到最后。”她不仅在职场上锻炼了沟通与领导能力，更获得了跨文化的视野，为今后职业生涯的项目管理方向打下了坚实基础。她在接受采访时提到，“每一个机会都充满了可能性，我希望我的努力能够带来改变，让世界变得更好一点。”

共赴未来知行合一的带薪实习项目

辛辛那提大学的带薪实习项目不仅为学生提供了宝贵的工作经验，也让他们在完成学业时，既拥有高质量的教育背景，也具备实际的职场经验。通过与GE航空、迪士尼、丰田、宝洁等知名企业合作，我们的学生每年能获得高达8800万美元的带薪实习收入。辛大的知行合一理念，将学生从课堂带入职场，帮助他们不仅在学术上提升自我，更能在实践中培养职业竞争力。

在辛辛那提大学，我们始终相信，学习不仅仅发生在教室之内，而是知行合一的过程。自1906年创立带薪实习（Co-op）以来，我们开创并不断拓展体验式教育的边界，帮助学生在全球职场中成长。这种创新的带薪实习模式，已在全球享有盛誉，不仅让同学们在学习中实践，更为他们的职业生涯积累了宝贵的实战经验。

今天，我们的课堂已遍布全球。带薪实习项目不仅为学生提供国内外顶尖企业的工作机会，更让他们能够直接参与高端项目、展现创新能力。

从巴西到肯塔基Vitoria Rezende的跨国项目挑战

辛辛那提大学工程与应用科学学院的学生Vitoria Rezende便是这类项目的受益者之一。Rezende来自巴西，现正在美国肯塔基州的Safran Landing Systems实习——一家位于肯塔基州的法国跨国航空公司分支，专注于航空制动和着陆系统的制造。在带薪实习项目的支持下，Rezende得以投身于一个跨国的项目，负责推动该公司的全球人体工学改进计划。

在第一学期的实习中，她帮助领导了一个旨在提高生产效率并改善员工安全的全球项目。这不仅是一个涉及多国团队的项目，更是一个高度创新的挑战，需要跨文化的沟通和技术上的突破。在第二轮实习中，Rezende延续了这一项目的研究工作，着手进行生产流程改进，并自主设计出了一款原型产品，成功展示给美国总部的管理层，也得到了法国和马来西亚团队的认可。

从课堂到职场实习生的跨国成长

谈及这一经历时，Rezende表示：“我对整个挑战非常着迷，特别是作为项目的领导者，我希望能将它带到最后。”她不仅在职场上锻炼了沟通与领导能力，更获得了跨文化的视野，为今后职业生涯的项目管理方向打下了坚实基础。她在接受采访时提到，“每一个机会都充满了可能性，我希望我的努力能够带来改变，让世界变得更好一点。”

共赴未来知行合一的带薪实习项目

辛辛那提大学的带薪实习项目不仅为学生提供了宝贵的工作经验，也让他们在完成学业时，既拥有高质量的教育背景，也具备实际的职场经验。通过与GE航空、迪士尼、丰田、宝洁等知名企业合作，我们的学生每年能获得高达8800万美元的带薪实习收入。辛大的知行合一理念，将学生从课堂带入职场，帮助他们不仅在学术上提升自我，更能在实践中培养职业竞争力。